Browsing Doctorado en Administración by Issue Date
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Estilo de gestión y producción judicial en el módulo penal de la corte superior de justicia de Huaura, 2006- 2014
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2016)Objetivo: Conocer de qué manera el estilo de gestión influye en la producción judicial en el Módulo Penal de Huaura, 2006-2014. Diseño de la investigación: La presente investigación es del Tipo transeccional (transversal), ... -
La publicidad institucional y su impacto en la imagen corporativa percibida de la facultad de Ciencias Empresariales de la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, en el norte chico, periodo 2015
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2016)Objetivo: Determinar de qué manera la publicidad institucional impacta en la imagen corporativa percibida de la Facultad de Ciencias Empresariales de la Universidad Nacional José Faustino Sanchez Carrión, en el norte chico, ... -
Aplicación de un programa de liderazgo transformacional en la cultura organizacional de la Municipalidad Provincial de Huaura 2017
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2018)El presente trabajo de investigación tuvo como propósito fue determinar en qué medida la aplicación del programa de liderazgo transformacional mejora la cultura organizacional de la mencionada municipalidad en el periodo ... -
Gestión del talento humano y el compromiso organizacional de los empleados de Interbank Agencia Huacho, 2018
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2018)El objetivo de este estudio fue demostrar la relación que existe entre la gestión del talento humano y el compromiso organizacional. El diseño de la investigación utilizado fue: no experimental, transversal y diseño ... -
Las tecnologías de la información y la gestión administrativa de la Facultad de Ciencias Empresariales de la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión- 2016
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2018)La presente tesis, se ha elaborado con la finalidad de llegar a la obtención del Grado académico de Doctor en Administración. En cuanto a la metodología empleada ha sido la básica, en el nivel descriptivo, correlacional, ... -
La gestión por competencia profesional y el desempeño laboral de los docentes de la Facultad de Ciencias Contables y Administrativas de la Universidad San Pedro en el año-2015
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2019)El objetivo de la investigación fue: Determinar la relación que existe entre la gestión por competencia profesional y el desempeño laboral de los docentes de la Facultad de Ciencias Contables y Administrativas de la ... -
Clima organizacional y satisfacción laboral en el personal administrativo de la Universidad de Barranca
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2019-11-27)El objetivo de esta investigación es determinar la correlación entre el clima organizacional y la satisfacción laboral en el personal administrativo de la Universidad Nacional de Barranca – Lima. En cuanto al método y ... -
Calidad de los servicios del portal institucional y el grado de satisfacción de los estudiantes de la escuela de Ingeniería Informática de la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2020-09-07)El objetivo de nuestra investigación fue determinar la forma en que la calidad de los servicios del portal institucional se relaciona con el grado de satisfacción de los estudiantes de la escuela de ingeniería informática ... -
Calidad de servicio y fidelización de los estudiantes en la Escuela de Posgrado de la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, Huacho, 2018
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-01-13)La presente investigación buscó cumplir metodológicamente con el objetivo general, el cual proponía establecer el grado de relación existente entre la calidad de servicio y la fidelización de los estudiantes en la Escuela ... -
Responsabilidad social empresarial y su influencia en el desarrollo humano sostenible de los colaboradores del super mercado Tottus, Huacho -2020
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-05-31)El presente estudio Tiene como objetivo principal, conocer de que manera la responsabilidad social influye en el desarrollo humano sostenible de los colaboradores del Super Mercado Tottus, Huacho – 2020. El tipo de ... -
Gestión administrativa y satisfacción en los usuarios de la municipalidad distrital de Caleta de Carquin
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-07-07)La presente tesis se trazó como objetivo general: Establecer la relación que existe entre la gestión administrativa y la satisfacción en los usuarios de la Municipalidad Distrital de la Caleta de Carquin. Se consideró tipo ... -
La gestión educativa de la UGEL N°09 - Huaura en la enseñanza del idioma ingles en las instituciones de educación primaria del distrito de santa maría, provincia de Huaura, año 2020
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-07-19)Objetivo: El objetivo y propósito principal de este estudio es determinar la existencia de una relación significativa entre la Gestión Educativa de la UGEL N°09-Huaura y la Enseñanza del Idioma Ingles en las Instituciones ... -
Compromiso institucional directivo y satisfacción laboral del trabajador no docente de la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-09-16)La presente investigación se propuso como objetivo determinar en qué medida el compromiso institucional directivo tiene relación con la satisfacción laboral del trabajador no docente de la Universidad Nacional José Faustino ... -
La cultura organizacional del equipo directivo influye en la calidad del proceso de enseñanza aprendizaje en la institución educativa San Martín de Porras de Huacho - 2018
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-09-20)La presente investigación se realizó en las instalaciones de la Institución Educativa San Martín de Porras de Huacho, durante el año 2018. Esta investigación es de tipo aplicada, con enfoque cuantitativo, nivel correlacional ... -
El liderazgo transformacional y el desempeño laboral del personal del hospital Gustavo Lanatta Lujan, Huacho, 2020
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-10-22)La presente investigación tiene como objetivo general, determinar la relación que existe entre el liderazgo transformacional y el desempeño laboral del personal del hospital Gustavo Lanatta Lujan, Huacho – 2020, el tipo ... -
Habilidades administrativas y su incidencia en la calidad del servicio en el hospital regional de Huaura Huacho 2020
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-10-27)La investigación efectuada sobre habilidades administrativas y calidad de servicio en el Hospital Regional de Huaura Huacho 2020, tuvo el Objetivo de explicar la incidencia que tiene las habilidades administrativas en la ... -
El clima organizacional y el desempeño del personal docente de la E.P de ingeniería industrial FIISI – de la universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión - 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-12-01)Considerando que el clima organizacional de una institución es afectado por diversas variables estructurales; se consideró necesario realizar el presente trabajo de investigación que tuvo como Objetivo: Determinar si el ... -
Aptitud social y cohesión de grupo del personal en los órganos administrativos de la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-12-13)La presente investigación de estudio tuvo como problema principal, establecer qué relación existe entre la variable aptitud social y la variable cohesión de grupo del personal en los órganos administrativos de la Universidad ... -
Competencias laborales y competencias transversales del servicio civil, Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-12-13)El objetivo del estudio fue establecer la relación entre las competencias laborales y las competencias transversales del Servicio Civil, en el contexto de una institución universitaria. El diseño metodológico fue no ... -
Gestión administrativa y productividad en la facultad de Ingeniería Civil de la Universidad Nacional Jose Faustino Sanchez Carrión en el año 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-12-14)La presente tesis señala como objetivo general: determinar si existe una correlación entre la gestión administrativa y la productividad en la Facultad de Ingeniería Civil de la Universidad Nacional José Faustino Sánchez ...
