Maestría en Gestión Pública: Recent submissions
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Control interno y gestión administrativa en la municipalidad distrital de Huaura - 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-11-15)La investigación tuvo como objetivo general Determinar de qué manera el control interno incide en la gestión administrativa de la Municipalidad Distrital de Huaura – 2019. La metodología fue de diseño no experimental, y ... -
Gestión municipal y educación ambiental en la gerencia de servicios a la ciudad de la municipalidad de La Punta Callao 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-09-27)La presente investigación Tuvo como objetivo conocer en qué medida se relaciona la Gestión Municipal con la educación ambiental en la Gerencia de servicios a la ciudad de la Municipalidad de la Punta 2019 Su diseño corresponde ... -
Calidad de servicio y satisfacción del usuario en la subgerencia de obras de la dirección regional de agricultura del Gobierno Regional de Lima, 2021
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-11-19)La presente tesis de posgrado analizó el problema de determinar si existe correlación entre la calidad del servicio y la satisfacción del usuario de la Subgerencia de obras de la Dirección Regional de Agricultura en el año ... -
La comunicación organizacional y su relacion con el desempeño laboral de los trabajadores de la municipalidad de Vegueta-2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-09-17)La presente investigación Tuvo como objetivo determinar de qué manera la comunicación organizacional influye en el desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad de Vegueta- 2019. Su diseño corresponde a no ... -
El teletrabajo y el desempeño laboral en tiempos de covid-19 de los trabajadores de la municipalidad distrital de Sayan, 2021
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-10-04)La presente investigación presentó el objetivo general Determinar de qué manera el teletrabajo influye en el desempeño laboral en tiempos de Covid-19 de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Sayán, 2021. El ... -
Implementación del régimen del servicio civil y la gestión de recursos humanos en la municipalidad distrital de Pativilca, año 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-10-01)La presente investigación tuvo como objetivo determinar qué relación existe entre la Implementación del régimen del Servicio Civil y la Gestión de Recursos Humanos en la Municipalidad distrital de Pativilca, año 2019 Se ... -
Factores motivacionales y compromiso organizacional del personal administrativo de la dirección regional de salud del gobierno Regional de Lima, sede Huacho, 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-10-06)La investigación tuvo como objetivo general establecer de qué manera los factores motivacionales influyen en el compromiso organizacional del personal administrativo de la Dirección Regional de Salud del Gobierno Regional ... -
Diseño de procedimientos de contratación y ejecución de obras por administración directa en la municipalidad distrital de Aucallama
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-09-13)El presente trabajo de investigación se inicia con el objetivo de determinar de qué manera se relaciona el diseño de procedimientos de contratación con la ejecución de obras por administración directa en la Municipalidad ... -
Gestión de recursos humanos y satisfacción de los contribuyentes en la municipalidad del distrito de Huaura
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-09-13)Objetivo.- Determinar la relación que existe entre la gestión de recursos humanos y satisfacción de los contribuyentes de la municipalidad distrital de Huaura, 2019. Material y métodos. Material y métodos: Es una investigación ... -
Calidad de atención y satisfacción del usuario en el consultorio externo de medicina interna del hospital Huacho Huaura Oyon y servicios basicos de salud. año 2018
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-08-25)Objetivo: Determinar la relación que existe entre la calidad de atención y la satisfacción del usuario en el consultorio externo de medicina interna del Hospital Huacho Huaura Oyón y Servicios Básicos de Salud. Año 2018, ... -
Gestión del talento humano para fortalecer el compromiso organizacional del personal de la municipalidad distrital de la Punta Callao - 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-09-01)El objetivo de la presente investigación es demostrar qué relación existe entre la Gestión del Talento Humano el compromiso organizacional del personal de la municipalidad distrital de la Punta-Callao. El diseño de ... -
Competencias gerenciales y su impacto en el desarrollo organizacional en el contexto del Covid-19 en la municipalidad distrital de Aucallama
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-08-27)El presente trabajo de investigación se inicia con el objetivo de determinar el impacto de las competencias gerenciales en el desarrollo organizacional en el contexto Covid-19 en la Municipalidad Distrital de Aucallama. ... -
Gestión de seguridad y el desempeño laboral en el contexto del covid-19 de los trabajadores de la empresa Verukas Ingenieros E.I.R.L. Huacho
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-09-16)El presente trabajo de investigación cuenta como objetivo general, el de determinar la relación entre la gestión de seguridad y desempeño laboral en el contexto Covid 19 de los trabajadores de la empresa Verukas Ingenieros ... -
La gestión del talento humano influye en la productividad de los trabajadores de la gerencia de desarrollo social del gobierno regional de Lima
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-08-20)Objetivo: Demostrar de qué manera la Gestión de Talento Humano influye en la Productividad de los Trabajadores de la Gerencia Regional de Desarrollo Social del Gobierno Regional de Lima, 2018. Materiales y Métodos: El ... -
La transparencia y calidad del servicio en el poder judicial corte superior justicia de Huaura, 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-06-07)Esta investigación se realizó en el Poder Judicial de la Corte Superior de Justicia de Huaura, el cual tiene como finalidad administrar justicia a través de sus órganos jurisdiccionales, con arreglo a la constitución y a ... -
Materiales educativos y su relacion con la evaluacion censal de estudiantes – 2018, Barranca - 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-08-13)La investigación tuvo por objetivo determinar la relación entre los Materiales educativos y la evaluación censal de estudiantes 2018, Barranca; el diseño fue descriptivo con un nivel correlacional, transversal dado que se ... -
Comunicación efectiva del personal asistencial de salud y satisfacción del paciente en la Microred Oyotún, Chiclayo, 2018
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2020-09-04)El objetivo general fue establecer de qué manera la comunicación efectiva del personal asistencial de salud influye en la satisfacción del paciente en la Microred Oyotún, Chiclayo, 2018. La presente investigación es de ... -
La inteligencia emocional y satisfacción de los usuarios, de la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión Huacho - 2018
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-07-30)Objetivo: Analizar la influencia que existe entre la inteligencia emocional y la satisfacción del usuario de la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, Huacho – 2018. Métodos: La población estuvo comprendida ... -
Educación ambiental y gestión de residuos sólidos municipales en el distrito Caleta de Carquín - 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-06-18)El principal objetivo de esta investigación es evaluar la influencia de la educación ambiental en la Gestión de Residuos Sólidos Municipales en el distrito Caleta de Carquín - 2019. En este estudio se enmarca dentro del ... -
Estrés laboral y el desempeño del personal administrativo de la Municipalidad De Oyón, Departamento Lima, 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-07-16)En la actualidad vivimos un mundo muy intenso, las interrelaciones entre las personas se hacen mucho más patéticas, así como las responsabilidades que se deben asumir en los puestos de trabajo, cuando éstos son reiterativos ...
