Maestría en Gerencia de Servicios de Salud: Recent submissions
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Capacidad del rol gerencial y nivel de satisfaccion laboral en los profesionales de enfermeria del hospital regional de Huacho
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-09-22)La investigación de título: “Capacidad del rol gerencial y nivel de satisfacción laboral en los profesionales de Enfermería del Hospital Regional de Huacho”, es una investigación “para obtener el grado académico de Maestro ... -
Estresores organizacionales y desempeño laboral del personal asistencial de salud de la microred Végueta, 2020
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-08-16)Objetivo general establecer de qué manera los estresores organizacionales influyen en el desempeño laboral del personal asistencial de salud de la Microred Végueta, 2020. La metodología fue de tipo básico, nivel correlacional, ... -
Estilos de liderazgo y desempeño laboral del profesional de enfermeria del hospital regional Huacho-Huaura-Oyon y SBS
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-07-18)La investigación tiene como objetivo principal, “determinar la relación que existe entre los estilos de liderazgo y el desempeño laboral del personal de enfermería del Hospital Regional HuauraHuacho-Oyón y SBS”, en el ... -
Factores que influyen en el desempeño laboral del personal de servicio de medicina física y rehabilitación del hospital Huaral y SBS –año 2017
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-11-26)Objetivo: Determinar cuáles son los factores que influyen en el desempeño laboral del personal de servicio de medicina física y rehabilitación del Hospital de Huaral - SBS de la provincia de Huaral en el año 2017. Métodos: ... -
Intervención educativa, conocimientos y prácticas de alimentación saludable en madres de preescolares, Institución Educativa Félix Baloy Cárdenas N° 21007 - 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-06-14)Objetivo: determinar el efecto de la intervención educativa, en los conocimientos y prácticas de alimentación saludable, en las madres de los preescolares de la Institución Educativa Félix Baloy Cárdenas N° 21007, durante ... -
Calidad de vida laboral y satisfacción laboral de los enfermeros en el servicio de emergencia del hospital de Barranca en el contexto de la COVID-19
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-04-29)La investigación tuvo como objetivo general de qué manera se relacionan la calidad de vida laboral y la satisfacción laboral de los enfermeros del Servicio de Emergencia del Hospital de Barranca en el contexto del COVID-19, ... -
Gestión del talento humano y la satisfacción laboral en el personal del centro quirúrgico del hospital regional de Huacho
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-05-24)Lo que se desarrolló tuvo como fin establecer la relación entre gestión del talento humano y satisfacción laboral en el personal del centro quirúrgico del Hospital Regional de Huacho, 2020, investigación tipo básica, ... -
Síndrome de burnout y calidad de atención en el servicio de emergencia del hospital regional de Huacho, 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-05-26)El propósito del estudio fue realizar una determinación del vínculo de la presencia de la sintomatología de burnout o síndrome de desgaste profesional del servicio de emergencia con la calidad de servicios en el Nosocomio ... -
Gestión administrativa y calidad de atención a los usuarios del centro de salud de Hualmay
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-02-17)El presente trabajo, se enmarca dentro del tipo de investigación aplicada, su nivel fue descriptivo, correlacional, el diseño del mismo fue no experimental y el enfoque fue mixto. En esa misma línea, el objeto de estudio ... -
Estilo de liderazgo y satisfacción laboral de los trabajadores del centro de salud Paramonga, 2021
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-03-30)Esta investigación se desarrolló en el Centro de Salud Paramonga, institución sanitaria localizada en el distrito de Paramonga, provincia de Barranca, departamento Lima. Este estudio fue de diseño no experimental, enfoque ... -
Estudio de cohorte prospectivo aplicando diseño de programa para disminuir la ansiedad en niños de 4 a 14 años en el hospital regional de Huacho
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-11-05)El trabajo de investigación, es una labor de indagación con el fin de alcanzar el nivel educativo de Maestría en Gerencia de servicio de salud de la escuela de Postgrado de la UNJFSC- Huacho. La sistemática empleada se ... -
Estilos de liderazgo y compromiso organizacional del personal administrativo de la dirección regional de salud Lima, Gobierno Regional de Lima
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-03-21)La investigación tuvo como objetivo establecer de qué manera los estilos de liderazgo se relacionan con el compromiso organizacional del personal administrativo de la Dirección Regional de Salud de Lima, Gobierno Regional ... -
Gestión del talento humano y desempeño laboral en el centro de salud Socorro – Huaura, 2020
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-03-16)La gestión del talento humano es importante para todas las organizaciones pues este vínculo entre la institución y el colaborador, el cual marca una necesidad que determinaría el progreso y logro de sus metas, midiendo ... -
Calidad de atención y satisfacción de los usuarios en el centro de salud Huaura- 2020
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-02-25)La presente investigación: “Calidad de atención y satisfacción de los usuarios en el Centro de Salud Huaura- 2020”, es una investigación de carácter científico que se realizó para obtener el grado académico de Maestro en ... -
Compromiso organizacional y satisfacción de los usuarios en el área equipo funcional de enfermería en quimioterapia ambulatoria de adultos en el instituto nacional de enfermedades neoplásicas, Lima, 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-02-28)La investigación tuvo como objetivo general establecer de qué manera el compromiso organizacional influye en la satisfacción de los usuarios en el área equipo funcional de enfermería en Quimioterapia Ambulatoria de Adultos ... -
Gestión de prevención y riesgos ergonómicos en trabajadores administrativos de una municipalidad de Lima-2020
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-03-02)La investigación, surge debido a la carencia de información y estudio sobre riesgos ergonómicos en el ámbito laboral de las las diversas instituciones de nuestro país, Es decir, cuestiones relacionadas con la forma y ... -
Nivel de satisfacción del usuario externo, con la calidad de atención en la consulta médica de la clínica Natclar- sede central. Lima. año- 2017
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2021-11-19)Objetivos: Determinar la relación entre el nivel de satisfacción del usuario externo con la calidad de atención que recibe en la consulta médica de la clínica Natclar-sede central. Lima. Año- 2017. Material y Métodos: La ... -
Los embarazos en adolescentes sus implicancias en pacientes atendidas en el hospital MINSA - Chancay
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2015-07-02)Objetivo Determinar cuál es la relación de los embarazos en adolescentes y la atención de pacientes en el hospital de Chancay. Metodología, enfoque cuantitativo, el diseño no experimental, tipo de estudio descriptivo, ... -
Evaluación de la calidad y satisfacción del servicio del usuario externo en el hospital regional de Huacho 2018
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2020-09-11)Objetivo: Determinar la relación entre la evaluación de la calidad y satisfacción del usuario externo en el Hospital Regional de Huacho 2018. Métodos: La población tiene un total de 210 personas mediante muestreo aleatorio ... -
Gestión del talento humano y desempeño de facilitadores en manejo kit buen crecimiento de dirección redes integradas de salud Lima
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2021-12-10)El estudio tuvo como finalidad determinar la influencia que existe entre la gestión de talento humano y el desempeño de los facilitadores en el manejo de Kit de buen crecimiento infantil de las Direcciones de Redes Integradas ...
