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Motivación y satisfacción laboral de los trabajadores de la Caja Municipal Piura, agencia Barranca, 2021
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2022-05-06)
Objetivo: Establecer de qué manera la motivación influye en la satisfacción laboral de los trabajadores de la Caja Municipal Piura, agencia Barranca, 2021. Métodos: La presente investigación es de tipo aplicada, nivel es ...
Sistema de compensaciones y su influencia en la satisfacción laboral de los trabajadores dela caja municipal de ahorro y crédito de Trujillo, agencia Huacho
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2017-06-25)
Objetivo: Establecer de qué manera el sistema de compensaciones influye en la
satisfacción laboral de los trabajadores de la Caja Municipal de Ahorro y Crédito de
Trujillo con agencia en Huacho, período 2016. Métodos: ...
Motivación y desempeño laboral de los colaboradores de la empresa Grupo Norte Facility Peru S.A.C, Lima 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2021-03-12)
Objetivo: Comprobar la relación entre la motivación y el desempeño laboral de los
colaboradores de Grupo Norte Facility Perú S.A.C, Lima 2019. Métodos: La presente
tesis fue de tipo teórico, nivel correlacional, de diseño ...
Clima organizacional y el desempeño laboral en los restaurantes de la provincia de Huarmey, Año 2021
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2022-09-06)
En el presente estudio de investigación se ha formulado como problema principal ¿Cuál
es la relación que existe entre el clima organizacional y el desempeño laboral en los
restaurantes de la provincia de Huarmey, año ...
Ecoturismo y desarrollo sostenible en el centro poblado de Caral del distrito de Supe- Barranca – 2018
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2019-07-19)
El presente trabajo de investigación tuvo como problema general: ¿Cuál es la relación que hay entre el ecoturismo y el desarrollo sostenible en el centro poblado de Caral en el distrito de Supe – Barranca – 2018? Teniéndose ...
Salario emocional de los trabajadores de la agrícola Cuyuma S.A. Ica- 2020
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2022-12-01)
Objetivo: Identificar el Salario Emocional en los trabajadores de la agrícola Cuyuma S.A. Ica-2020. Métodos: El estudio fue de tipo básica, nivel descriptivo, diseño no experimental y de enfoque cuantitativo. En cuanto al ...
Barreras a la exportación y competitividad en la empresa S&M Foods S.A.C. Barranca 2020
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2021-06-24)
Objetivo: Establecer de qué manera las barreras a la exportación influyen en la competitividad de la empresa S&M Foods S.A.C., Barranca, 2020. Métodos: La presente investigación es de tipo básica, nivel es explicativo, ...
Liderazgo transformacional y satisfacción laboral del personal administrativo del Hospital Regional de Huacho, 2022
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2023-04-20)
Objetivo: Establecer de qué manera el liderazgo transformacional influye en la satisfacción laboral del personal administrativo del Hospital Regional de Huacho, 2022. Métodos: La presente investigación es de tipo básica, ...
La gestion estrategica en el desempeño laboral en los trabajadores de la Municipalidad Provincial de Huaral-2021
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2023-04-19)
La metodología que se empleó es básica y descriptivo, diseño correlacional, no
experimental en la que se contrastaron las variables en estudio. La población y muestra
estuvo definida por 57 trabajadores del Municipio ...
Control de la cadena de suministro y exportación de la agroexportadora Sol de Olmos S.A.C., Barranca, 2020
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2021-05-28)
Objetivo: Establecer de que manera el control de la cadena de suministro influye en la
exportación de la agroexportadora Sol de Olmos S.A.C., Barranca, 2020. Métodos: La
presente investigación es de tipo aplicada, diseño ...