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Gestión del almacén y abastecimiento de la empresa agroexportadora S&M Foods, Barranca, 2021
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2021-08-20)
Objetivo: Establecer de qué manera la gestión del almacén influye en el abastecimiento de la empresa agroexportadora S&M Foods, Barranca, 2021. Métodos: La presente investigación es de tipo básica, nivel es explicativo, ...
El estres y el desempeño laboral de los trabajadores del grupo Santa Elena – Chancay, año 2020
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2021-07-22)
Objetivo: Demostrar cómo influye el estrés y el desempeño laboral de los trabajadores del Grupo Santa Elena - Chancay, Año 2020. Métodos: De tipo aplicada, de nivel correlacional, diseño no experimental. Con un enfoque ...
Planeación estratégica de los procesos micrologísticos y la exportación de ajíes secos al país de España de la empresa S&M Foods, Barranca, 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2021-06-25)
Objetivo: Establecer de qué manera la planeación estratégica de los procesos micrologísticos influye en la exportación de ajíes secos al país de España de la empresa S&M Foods, Barranca, 2019. Métodos: La presente investigación ...
Habilidades interpersonales y trabajo en equipo de los trabajadores del hotel Villa Kitzia, distrito de Santa María, 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2021-01-26)
Objetivo: Establecer de que las habilidades interpersonales influyen en el trabajo en equipo de los trabajadores del Hotel Villa Kitzia, distrito de Santa María, 2019. Métodos: La investigación es de tipo aplicada, de nivel ...
Gestión del talento humano y cultura organizacional en la Municipalidad Provincial de Oyón, 2020
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2021-07-07)
Objetivo: Establecer de que manera la gestión del talento humano influye en la cultura organizacional en la Municipalidad Provincial de Oyón, 2020. Métodos: La presente investigación es de tipo básico. El nivel es ...
El empowerment y el desempeño laboral de los colaboradores de la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión – Huacho, 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2021-01-08)
El objetivo: Determinar la forma en que el empowerment1 se vincula con el desempeño 1xlaboral de los 1xcolaboradores de la Universidad Nacional1José Faustino Sánchez Carrión – Huacho 2020. Métodos: Es hipotético-deductivo, ...
Motivación y compromiso organizacional del personal administrativo de la empresa agraria azucarera Andahuasi S.A.A., 2020
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2021-12-24)
Objetivo: Establecer de qué manera la motivación influye en el compromiso organizacional
del personal administrativo de la empresa Agraria Azucarera Andahuasi S.A.A., 2020.
Métodos: La presente investigación es de tipo ...
Motivación y desempeño laboral de los colaboradores de la empresa Grupo Norte Facility Peru S.A.C, Lima 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2021-03-12)
Objetivo: Comprobar la relación entre la motivación y el desempeño laboral de los
colaboradores de Grupo Norte Facility Perú S.A.C, Lima 2019. Métodos: La presente
tesis fue de tipo teórico, nivel correlacional, de diseño ...
El liderazgo y el rendimiento laboral de los trabajadores de la municipalidad provincial de Huari, 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2021-05-06)
Objetivo: Establecer de que manera el liderazgo influye en el rendimiento laboral de los trabajadores de la Municipalidad Provincial de Huari, 2019. Métodos: La investigación es de tipo básica, de nivel correlacional, de ...
Comportamiento organizacional y desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad Provincial de Huari 2020
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2021-07-21)
Objetivo: Establecer de que manera el comportamiento organizacional influye en el desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad Provincial de Huari, 2020. Métodos: La presente investigación es de tipo básica, ...