Browsing Administración by Subject "Desempeño laboral"
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Calidad de vida en el trabajo y desempeño laboral de los trabajadores administrativos de la Municipalidad de Santa María -2020
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-12-27)El estudio ha determinado en sus objetivos establecer los vínculos existentes entre las variables referidas, el Método, que se utilizo fue el enfoque cuantitativo, de diseño no experimental transversal, de tipo aplicado, ... -
Calidad de vida en el trabajo y desempeño laboral de los trabajadores administrativos de la Municipalidad Provincial de Huaura, Huacho, 2023
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2024-04-16)Esta investigación formuló como propósito general determinar la relación que existe entre la calidad de vida en el trabajo y el desempeño laboral de los trabajadores administrativos de la Municipalidad Provincial de Huaura, ... -
Capacitación del personal y desempeño laboral de los colaboradores de la Municipalidad Distrital de Huaura, 2023
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2024-12-17)La investigación tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre capacitación del personal y desempeño laboral de los colaboradores de la Municipalidad Distrital de Huaura, 2023. La metodología fue de tipo ... -
Capacitación y desempeño laboral en los trabajadores administrativos del Hospital Regional de Huacho, año 2023
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2024-12-12)En este estudio, se propuso como objetivo determinar la relación entre la capacitación y el desempeño laboral de los trabajadores administrativos del Hospital Regional de Huacho, año 2023. Metodológicamente, la investigación ... -
Clima organizacional que contribuye al desempeño laboral de los trabajadores en la Clinica San Bartolome, distrito de Huacho año 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2020-12-20)El objetivo: la presente tesis denominada” Clima Organizacional que contribuye al desempeño Laboral de los trabajadores en la Clínica San Bartolomé, Distrito de Huacho año 2019”. Esta investigación nos permitirá determinar ... -
Clima organizacional y desempeño laboral de los trabajadores del Centro de Salud Base Huaral, 2022
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2023-10-26)Objetivo: Determinar la relación entre el clima organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores del Centro de Salud Base Huaral en el año 2022. Metodología: Enfoque cuantitativo, de tipo básica, nivel correlacional, ... -
Clima organizacional y desempeño laboral de los trabajadores del hospital de apoyo de Huari, Ancash, 2020.
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-07-22)Objetivo: Establecer de qué manera el clima organizacional influye en el desempeño laboral de los trabajadores del Hospital de Apoyo de Huari, Ancash, 2020. Métodos: La presente investigación es de tipo aplicada, nivel es ... -
Clima organizacional y desempeño laboral del personal administrativo de la subgerencia de servicios públicos de la Municipalidad Distrital de Huaura 2024
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2025-05-22)Todo trabajo investigativo, concluye en resultados y conclusiones basado en el objetivo, como es Determinar la relación que existe entre el clima organizacional y el desempeño laboral del personal administrativo de la ... -
Clima organizacional y desempeño laboral en el contexto de la COVID 19 en la dirección regional de agricultura de Lima 2022
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-05-12)El presente trabajo de investigación tiene como objetivo general, determinar la relación que existe entre el clima organizacional y el desempeño laboral, en el contexto de la COVID-19, en la Dirección Regional de Agricultura ... -
Clima organizacional y desempeño laboral en los colaboradores del área de estadística del Hospital Regional de Huacho, 2023
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2024-12-27)Se consideró el objetivo de: determinar la relación existente entre el Clima organizacional y el desempeño laboral en los colaboradores del área de estadística del hospital regional de Huacho, 2023. Mencionando el apartado ... -
Clima organizacional y desempeño laboral en los trabajadores de la municipalidad distrital de Caleta de Carquin, 2021
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-03-04)Objetivo: Demostrar de qué manera se relaciona el Clima Organizacional con el desempeño Laboral de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Caleta de Carquin, 2021. Metodología: la investigación que se mostró es ... -
El clima organizacional y el desempeño laboral de los colaboradores de la superintendencia nacional de los registros públicos, oficina registral de Huaral, Año 2021
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-09-19)Objetivos: “Determinar el grado de relación que existe entre el Clima Organizacional y el Desempeño Laboral de los Colaboradores de la Superintendencia Nacional de los Registros Públicos, Oficina Registral de Huaral, Año ... -
Clima organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores del área de administración de la municipalidad provincial de Barranca, 2021
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-08-12)La presente investigación tiene por objetivo determinar la influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los trabajadores del área de administración de la Municipalidad Provincial de Barranca en el año ... -
Clima organizacional y el desempeño laboral del personal administrativo en la Oficina de Economía y Contabilidad de la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, Huacho – 2023
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2024-08-05)Este estudio, llevado a cabo en el año 2023, analiza la relación entre clima organizacional sobre el desempeño laboral del personal administrativo en la oficina de economía y contabilidad de la Universidad Nacional José ... -
El clima organizacional y su influencia en el desempeño laboral del personal de la Ugel de Ocros
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2013)Las empresas buscan un mejornmiento continuo del ambiente de su organización, para así alcanzar un aumento de productividad, sin perder de vista el recurso humano. El ambiente donde una persona desempeña su trabajo ... -
El coaching empresarial y el desempeño laboral de los trabajadores en el Banco Interbank – Huacho 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2020-02)La presente investigación se realizó en el Banco Interbank de la ciudad de Huacho, el cual se dedica a mejorar la calidad de vida de sus clientes, brindando un servicio ágil y amigable en todo momento y lugar. A estos dos ... -
Comportamiento organizacional y desempeño laboral de los trabajadores de la municipalidad distrital de Cochamarca, Oyón, 2020
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-06-04)Objetivo: Establecer de que manera el comportamiento organizacional influye en el desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Cochamarca, Oyón, 2020. Métodos: La investigación es de tipo básico, ... -
Comportamiento organizacional y desempeño laboral de los trabajadores en la Municipalidad Distrital de Sayán, 2022
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2024-05-29)Objetivo: Conocer la relación entre el comportamiento organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores en la Municipalidad Distrital de Sayán, 2022. Métodos: La presente investigación es de tipo básica, nivel es ... -
El compromiso organizacional y el desempeño laboral de los colaboradores nombrados de la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, Huacho 2017
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2018)El presente trabajo de investigación tiene como objetivo general: Demostrar la Demostrar la relación que existe entre el compromiso organizacional y el desempeño laboral de los colaboradores nombrados de la Universidad ... -
Comunicación interna y desempeño laboral de los trabajadores de la Empresa Servicios Técnicos y Tecnológicos Integrales S.A.C., Huacho, 2022
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2023-07-07)Objetivo: Establecer de qué manera la comunicación interna influye en el desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Servicios Técnicos y Tecnológicos Integrales S.A.C., Huacho, 2022. Métodos: La presente investigación ...
