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Gestión del conocimiento y su relación del talento humano del personal administrativo en la Dirección Regional de Comercio Exterior de Turismo – Gobierno Regional de Lima, año 2021
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2023-11-13)
El presente estudio tiene como objetivo conocer de qué manera la gestión de conocimiento se relaciona con el talento humano del personal administrativo en la Dirección Regional de Comercio Exterior de Turismo Gobierno ...
Liquidez y rentabilidad de las Cajas Municipales de Ahorro y Crédito del Perú, 2020 – 2022
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2023-10-06)
Mediante este estudio se buscó determinar de qué manera la liquidez influye en la
rentabilidad de la Cajas Municipales de Ahorro y Crédito del Perú, 2020 – 2022.
Se elaboró una investigación bajo un procedimiento de ...
Merchandising y la decisión de compra de los clientes del Banco de Crédito del Perú, Sucursal Chiclayo – 2023
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2023-09-29)
La realización y aplicación del presente estudio, tuvo su base en determinar la influencia del merchandising sobre la decisión de compra de los clientes de una entidad financiera.
Para ello, se tomó en cuenta la opinión ...
Gestión pública y su relación en la gestión administrativa en el Gobierno Regional Lima Provincia, 2022
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2024-05-24)
Objetivo Establecer de que forma la gestión pública esta relacionada con la gestión administrativa en el gobierno regional de Lima provincias 2022. Método de investigación de tipo descriptiva, transversal, no experimental ...
Implementación de telemedicina y la calidad de servicio a los usuarios del Centro de Salud de Manzanares – 2022
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2023-09-06)
Se buscó determinar de qué manera incide la implementación de telemedicina en la calidad de servicio a los usuarios del Centro de Salud de Manzanares durante el año 2022. Se elaboró un cuestionario aplicado a 354 usuarios ...
Redes sociales y productividad de los trabajadores de la oficina de comunicaciones e imagen institucional del Gobierno Regional de Lima
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2024-05-28)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre las redes sociales y la productividad laboral de los trabajadores de la oficina de comunicaciones e imagen institucional del Gobierno ...
Factores de higiene según Frederick Herzberg y satisfacción laboral de los servidores administrativos de la Unidad de Gestión Educativa Local N° 11 de Cajatambo, 2022
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2023-11-28)
Objetivo: Determinar la relación entre los factores de higiene según Frederick Herzberg y la satisfacción laboral de los servidores administrativos de la Unidad de Gestión Educativa Local N.º 11 de Cajatambo, 2022. Material ...
Gestión del conocimiento e innovación organizacional en los docentes de la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión - 2021
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2023-06-27)
El presente estudio tiene el siguiente propósito, determinar la influencia que ejerce la gestión
del conocimiento en la innovación organizacional en los docentes de la Universidad
Nacional José Faustino Sánchez Carrión-2021. ...
Clima organizacional y gestión pública en la Municipalidad Distrital de Sayán
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2024-03-25)
La presente investigación titulado “Clima Organizacional y Gestión Pública en la municipalidad distrital de Sayán, tuvo como objetivo general establecer la relación entre el clima organizacional y la gestión pública en la ...
Proceso administrativo y satisfacción laboral de los trabajadores de la Municipalidad Provincial de Huaura, Huacho - 2023
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2024-03-11)
A nivel mundial se tiene una duda enorme que, si el trabajador se siente a gusto o no
dentro de su trabajo, a esto se le denomina satisfacción laboral, pues bien, como
sabemos no siempre se sienten cómodos los trabajadores ...