Browsing Maestría en Administración Estratégica by Title
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Calidad de atención y clima laboral de los trabajadores del hospital de Supe, año 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 9-08-09)Esta investigación se realizó en el Centro de Salud del distrito de Supe, durante el año 2020. La presente investigación es de tipo aplicada, enfoque cuantitativo, nivel correlacional y diseño no experimental de corte ... -
Calidad de Gestión Administrativa y el Desempeño Docente, según los estudiantes del V al X ciclo 2015 - I de la Facultad de Ciencias Sociales de la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión – Huacho
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2016)Esta tesis es un estudio que tiene por objetivo: La Calidad de Gestión Administrativa se relaciona significativamente con el Desempeño Docente en la Facultad de Ciencias Sociales de la Universidad Nacional José Faustino ... -
La Calidad de Planificacion y la Estabilidad Laboral del Personal de la Entidad Financiera Interbank – Sede Huacho
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2016)El Objetivo de nuestra investigación fue determinar la incidencia de la Calidad de Planificación en la Estabilidad Laboral del personal de la Entidad Financiera Interbank – Sede Huacho. Los Métodos empleados fueron el ... -
Calidad de servicio y atención al cliente en Plaza Autoservicis S.A.C. Huacho
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2014)El objetivo principal de esta investigación, es conocer de qué manera la calidad de servicio como parte del proceso organizacional, influyen en la atención al clief.lte en Plaza Autoservicio SAC. Huacho. Este estudio se ... -
Calidad de servicio y la satisfacción de los clientes con acuerdo comercial de Dp World Callao, 2018
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2019)El presente trabajo de investigación tiene como objetivo general: Demostrar la influencia de la calidad de servicio en la satisfacción de los clientes con acuerdo comercial del depósito temporal aduanero de DP World Callao, ... -
Calidad de servicio y su influencia en la satisfacción del cliente en representaciones abasa sac. En huacho – 2016
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2017)La presente investigación tiene como objetivo conocer la calidad de servicio y su influencia en la satisfacción del cliente en la empresa Representaciones ABASA S.A.C., para el periodo 2016, en el distrito de Huacho. Para ... -
Capacidad de gasto en proyectos de inversión pública y su relación con el desarrollo sostenible de la región Lima provincias 2013
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2013)El propósito de la presente investigación fue determinar el grado de "CAPACIDAD DE GASTO EN PROYECTOS DE INVERSIÓN PUBLICA V SU RELACIÓN CON EL DESARROLLO SOSTENIBLE DE LA REGIÓN LIMA PROVINCIAS 2013". Para ello se aplicó ... -
Clima laboral y su influencia en el compromiso laboral en el I.E.S.T.P. Víctor Raúl Haya de la Torre, Barranca, 2017
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2018)La investigación tuvo como objetivo general determinar de que manera el clima laboral influye en el compromiso laboral en el I.E.S.T.P. “Víctor Raúl Haya de La Torre”, Barranca, 2017. La metodología fue de diseño no ... -
Clima organizacional y desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Inversiones Pecuarias Granados S.A.C – año 2018
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2019)El clima organizacional es el ambiente existente entre los miembros de una organización. Los factores y la estructura del sistema organizacional generan un determinado clima y este se ve reflejado en determinados comportamientos ... -
Clima organizacional y desempeño laboral del personal administrativo en la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2019)La investigación tuvo como objetivo general establecer de que manera el clima organizacional influye en el desempeño laboral del personal administrativo en la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2019. La ... -
El clima organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores de la UGEL 09, Huaura
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-07-27)Objetivo: Determinar la relación entre el clima organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores de la UGEL 09 Huaura . Materiales y Métodos: La metodología fue diseño no experimental, transversal, relacional, ... -
EL CLIMA ORGANIZACIONAL Y SU INFLUENCIA EN LA CALIDAD DE LOS SERVICIOS EN LA DIRECCIÓN REGIONAL DE EDUCACIÓN DE LIMA PROVINCIAS – REGION LIMA 2012
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2019-07-15)El estudio “El clima organizacional y su influencia en la calidad de los servicios de la Dirección Regional de Educación –Lima Provincias 2010”, muestra en el Capítulo I, el planteamiento del problemas ¿En qué medida ... -
Competencias de la carrera técnicoprofesional y la empleabilidad de los estudiantes egresados del Instituto de Educación Superior Tecnológico Víctor Raúl Haya de la Torre, Barranca 2018
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2019)El presente trabajo de investigación ha sido desarrollado con el objetivo de determinar qué relación existe entre las competencias de la carrera técnico – profesional y la empleabilidad de los estudiantes egresados del ... -
El comportamiento humano en el desempeño laboral de los recursos humanos del Hospital de Chancay y servicios básicos de salud
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2015)El Distrito de Chancay de la Provincia de Huaral del Departamento de Lima y la Región de Lima Provincia, se encuentra a una distancia de 84 Km., del Departamento de Lima, limita por el Norte y Este con la Provincia de ... -
Compromiso organizacional y satisfacción laboral de los trabajadores administrativos de la facultad de educación de la UNJFSC, 2018
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-06-23)La presente tiene por objetivo la determinación de la relación que existe entre compromiso organizacional y satisfacción laboral de trabajadores administrativos – Facultad de Educación de la Universidad Nacional José ... -
Comunicación interna y compromiso organizacional de los colaboradores de embotelladora San Miguel del Sur S.A.C. Huaura
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-09-28)La investigación tuvo como objetivo general conocer la relación entre la comunicación interna y el compromiso organizacional de los colaboradores de Embotelladora San Miguel del Sur S.A.C., Huaura. La metodología fue de ... -
Los costos y la rentabilidad de la empresa agraria azucarera Andahuasi S.A.A. – sector central, período 2018 - 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-08-18)Objetivo: Determinar la relación entre los costos y la rentabilidad de la Empresa Agraria Azucarera Andahuasi S.A.A. – Sector central, período 2018 – 2019. Materiales y métodos: Pertenece a los estudios de enfoque cuantitativo, ... -
Cultura organizacional y síndrome de burnout en los trabajadores de la corporación Panaservice en el distrito de Ocoyo, región Huancavelica año 2021
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-03-24)Objetivo: Determinar en qué medida la civilización organizacional se relaciona con el trastorno de Burnout en los trabajadores de la Corporación PANASERVICE en el distrito de Ocoyo, Zona Huancavelica año 2021. Materiales ... -
La cultura organizacional y su incidencia en la corrupción en la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2018)El objetivo fue determinar de qué manera la cultura organizacional incide en la corrupción en la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, período 2016. El diseño es no experimental, de tipo transversal correlacional ... -
Efectividad en la atención en la administración judicial – Corte Superior de Justicia de Huaura - Huaral
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2016)La tesis es un análisis que no va dirigido exclusivamente a instituciones judiciales y encargadas del poder judicial, sino a todos los habitantes que son los principales afectados, cuando este derecho fundamental y servicio ...
