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dc.contributor.advisorCarrasco Castro, Guillermoes_PE
dc.contributor.authorTuya Robles, Tania Analyes_PE
dc.date.accessioned2026-07-30T14:58:34Z
dc.date.available2026-07-30T14:58:34Z
dc.date.issued2026-06-26
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.14067/13834
dc.description.abstractObjetivo general: Determinar sí las inspecciones de la Intendencia Regional de Lima, SUNAFIL resultan eficaces frente a la desnaturalización de contratos laborales privados en Huacho, 2025; Metodología: Ha sido investigación aplicada, de nivel explicativo porque explica la ocurrencia de ciertos fenómenos en las relaciones laborales analizando el vínculo causal entre los efectos y sus respectivas causas que lo ocasionan, su enfoque mixto, donde el aspecto cualitativo se analizarán las cualidades de las variables: inspecciones de la Intendencia Regional de Lima SUNAFIL y desnaturalización de contratos laborales privados, las características de las mismas, por su parte, es cuantitativo, porque la investigación utiliza fórmulas estadísticas, es secuencial y de resultados numéricos a estudiar, de la misma forma ha sido de diseño no experimental, porque la investigadora no tuvo como fines la manipulación de las variables, y de estilo transeccional; Resultados: La tabla 20 y figura 20 muestran las respuestas a la pregunta: ¿Si es que las intendencias regionales cumplirían con sus funciones determinados por ley, los trabajadores no transitarían innecesariamente al ámbito judicial a hacer valer sus derechos por haber sido contratados mediante contratos que no se condicen con la realidad?, la cual, fue respondida por un 73% de encuestados indicando que lo preguntado es cierto total, asimismo, un 16% indicaron que es cierto, mientras que un 4% señalaron que no es cierto, del mismo modo, un 7% de ellos señalaron que no es cierto total; Conclusiones: Las inspecciones de las Intendencias Regionales - SUNAFIL resultan eficaces frente a la desnaturalización de contratos laborales privados que celebran las empresas, porque se protege los derechos laborales de los trabajadores y se permite la primacía de la normatividad de carácter laboral y constitucional, no obstante, su capacidad de supervisión es insuficiente para abarcar a todas las empresas que se encuentran en la Región Lima provincias.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad Nacional José Faustino Sánchez Carriónes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/es_PE
dc.subjectDesnaturalización laborales_PE
dc.subjectContratos temporaleses_PE
dc.subjectContrato laborales_PE
dc.titleEficacia de las inspecciones de Intendencia Regional de Lima SUNAFIL frente a la desnaturalización de contratos laborales privados, Huacho, 2025es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_PE
thesis.degree.disciplineMaestría en Derecho Constitucional y Administrativoes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión. Escuela de Posgradoes_PE
thesis.degree.nameMaestra en Derecho Constitucional y Administrativoes_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.00es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersiones_PE
renati.advisor.dni03677541
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0003-3167-131Xes_PE
renati.author.dni72855418
renati.discipline421597es_PE
renati.jurorMilán Matta, Bartolomé Eduardoes_PE
renati.jurorSilva Castro, Elsaes_PE
renati.jurorJiménez Fernández, Wilmer Magnoes_PE
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestroes_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE


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