dc.contributor.advisor | Rivera Jiménez, Silvio Miguel | es_PE |
dc.contributor.author | Cabrel Ríos, Jesús Rodrigo | es_PE |
dc.date.accessioned | 2024-04-15T15:19:40Z | |
dc.date.available | 2024-04-15T15:19:40Z | |
dc.date.issued | 2024-03-11 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/20.500.14067/9115 | |
dc.description.abstract | Objetivo: Determinar si los límites interpretativos constitucionales del derecho de negociación colectiva de entidades públicas con el Ejecutivo permitirían mejoras salariales y otros derechos laborales. Materiales y Métodos: Investigación de tipo básico interpretativo de la norma, de los alcancen constitucionales del derecho de negociación colectiva en las entidades públicas del país, de nivel descriptivo correlacional y /o asociativo entre variables, de enfoque mixto, de diseño no experimental sin maniobrar inconstantes, de corte transversal. Resultados: Las negociaciones colectivas discuten de derechos relacionados a las condiciones laborales y económicas, evitando el conflicto y la conciliación acorde los arts. 25 y siguientes del Decreto Supremo 008-2022-PCM (Reglamento de la Ley 31188), en beneficio de los trabajadores. así también Al parecer la austeridad económica estatal haría casi imposible efectuar incrementos y/o reajustes de sueldos y salarios, ello acarrearía desmedro de las mejores condiciones de calidad de vida y trabajo de los sindicalizados. Conclusiones: 70 %, los límites constitucionales del derecho de negociación colectiva de entidades públicas con el Ejecutivo no permiten mejoras salariales y otros derechos laborales, debido al equilibrio presupuestario austero de las instituciones. | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | es_PE |
dc.subject | Negociación colectiva | es_PE |
dc.subject | Entidades públicas | es_PE |
dc.subject | Mejora salarial | es_PE |
dc.title | Límites constitucionales del derecho de negociación colectiva en las entidades públicas del país | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Derecho y Ciencias Politicas | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión. Facultad de Derecho y Ciencias Políticas | es_PE |
thesis.degree.name | Abogado | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.00 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
dc.type.version | info:eu-repo/semantics/acceptedVersion | es_PE |
renati.advisor.dni | 15724463 | |
renati.advisor.orcid | 0000-0002-7293-4182 | es_PE |
renati.author.dni | 71499625 | |
renati.discipline | 421056 | es_PE |
renati.juror | Jiménez Fernández, Wilmer Magno | es_PE |
renati.juror | Silva Castro, Elsa | es_PE |
renati.juror | Cabanillas Sulca, Javier Clemente | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |