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dc.contributor.advisorCabrera Giurisich, Ivan Alfredo
dc.contributor.authorLoli Ventocilla, Edward Jhonny
dc.date.accessioned2016-08-01T19:27:23Z
dc.date.available2016-08-01T19:27:23Z
dc.date.issued2015
dc.identifier.citationAPA
dc.identifier.otherTFDCP_136
dc.identifier.urihttp://repositorio.unjfsc.edu.pe/handle/UNJFSC/574
dc.description.abstractEl presente trabajo de investigación tiene como objetivo principal determinar si las negociaciones colectivas influye en los conflictos laborales de la región Lima provincias, dentro del cual se explica claramente el derecho de todos los trabajadores a la sindicalización; y el derecho de huelga asimismo también hago referencia deJos Cambios en el mercado laboral así como La Reforma Laboral. La Investigación de acuerdo con el tipo del Problema y sus propósitos establecidos se identifica como una INVESTIGACIÓN APLICADA porque está interesada en la búsqueda de soluciones para el-problema planteado. La investigación· propuesta es de nivel DESCRIPTIVO CO~RELACIONAL, y aplica elementos de tipo Explicativo. La población estudiada es de 1568 trabajadores y con la aplicación de la formula estadística obtenemos una muestra de 258. Los resultados obtenidos en la prueba realiza a la hipótesis central se puede evidenciar estadísticamente que existe influencia de las· negociaciones colectivas sobre los conflictos laborales de la región Lima provincias, debido a que la correlación de Spearman que muestra un 0.870 de muy buena asociación, por lo cual se evidencia que existe influencia de los cambios en el mercado laboral sobre los conflictos laborales de la región Lima provincias. La correlación de Spearman un valor de 0.925 representando una muy buena asociación. Por consiguinete también se obtiene que si existe influencia de la reforma laboral sobre los conflictos laborales de la región Lima provincias y la correlación de Spearman devuelve un valor de 0.733 representando una buena asociación. En cuanto a los sindicatos se determinó que existe influencia sobre los conflictos laborales de la región Lima provincias y la correlación de Spearman un valor de 0.733 representando una buena asociación. Y por ultimo el resultado arroja que existe influencia de los convenios colectivos sobre los conflictos laborales de la región Lima provincias y la correlación de Spearman devuelve un valor de 0.643 representando una buena asociación
dc.description.uriTesis
dc.formatapplication/pdf
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
dc.relationinfo:pe-repo/semantics/dataset
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/restrictedAccess
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by/4.0/*
dc.sourceRepositorio Institucional - UNJFSC
dc.subjectReforma laboral
dc.subjectSindicatos
dc.subjectConvenios colectivos
dc.subjectConflictos laborales
dc.titleInfluencia de las negociaciones coletivas en los conflictos laborales de la region lima provincias
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
thesis.degree.disciplineDerecho
thesis.degree.grantorUniversidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión Facultad de derecho Y Ciencias Políticas
thesis.degree.levelTitulo Profesional
thesis.degree.nameAbogado


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