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dc.contributor.advisorCamarena Lino, Eudosia Adelaes_PE
dc.contributor.authorChumbiauca Quiñonez, Mayra Chabelies_PE
dc.contributor.authorVilca Paucar, Patricia Fabiola
dc.date.accessioned2021-10-13T19:51:49Z
dc.date.available2021-10-13T19:51:49Z
dc.date.issued2021-05-26
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.14067/5190
dc.description.abstractObjetivo: Determinar la relación que existe entre la motivación y el desempeño laboral en colaboradores de la Municipalidad Provincial de Barranca, 2021 Métodos: la investigación es correlacional, de diseño no experimental y enfoque cuantitativo. La población de estudio estuvo compuesta por 69 colaboradores administrativos de la Municipalidad Provincial de Barranca. Resultados: Un total de 69 trabajadores administrativos encuestados que hacen un 100%, el 42% perciben tener una motivación media, el 36 % baja y 22 % alta motivación. Respecto al desempeño laboral, el 42% perciben tener medianamente eficiente desempeño laboral, el 32% deficiente, el 26% eficiente. Conclusión: Con el estudio realizado se determinó que existe correlación directa entre las variables, como P<0.05, Rho=0.452), este resultado permite concluir que existe una relación moderada entre las variables de estudio. Por lo tanto, una motivación laboral media, permite a los colaboradores de la entidad de estudio también tener un desempeño laboral medianamente eficientees_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad Nacional José Faustino Sánchez Carriónes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/es_PE
dc.subjectMotivaciónes_PE
dc.subjectDesempeño laborales_PE
dc.subjectRendimientoes_PE
dc.subjectReconocimientoes_PE
dc.subjectProductividades_PE
dc.subjectRemuneraciónes_PE
dc.titleMotivacion y desempeño laboral en colaboradores de la municipalidad provincial de Barranca, 2021es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.disciplineTrabajo Sociales_PE
thesis.degree.grantorUniversidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión.Facultad de Ciencias Socialeses_PE
thesis.degree.nameLicenciado en Trabajo Sociales_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.09.00es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersiones_PE
renati.advisor.dni06251508
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-9297-6937es_PE
renati.author.dni71057601
renati.discipline923026es_PE
renati.jurorRamos Pacheco, Haydee del Rosarioes_PE
renati.jurorRojas Carranza, Hugo Teodoroes_PE
renati.jurorSuarez Guzman, Basilioes_PE
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE


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