Impacto de la informalidad laboral, en los trabajadores urbanos, municipio de Huaral 2024

Abstract

Objetivo: Describir el impacto de la informalidad laboral en los trabajadores urbanos del municipio de Huaral durante el año 2024, considerando aspecto económico, social y aspecto educativo y de capacitación. Métodos: El presente estudio es de enfoque cuantitativo, de nivel descriptivo y diseño no experimental, empleando una muestra representativa de 100 actores sociales del Municipio de Huaral. Resultados: Indica que el 62% de los trabajadores urbanos en Huaral percibe el impacto de la informalidad laboral en un nivel regular, mientras que el 33% lo considera bajo y solo el 5% lo califica como alto, lo que evidencia condiciones laborales inestables y un acceso limitado a beneficios formales. Respecto al aspecto económico, el 69% lo percibe en un nivel regular, el 25% en un nivel bajo y solo el 6% en un nivel alto. En cuanto al aspecto social, el 65% lo considera en un nivel regular, el 27% en un nivel bajo y solo el 8% en un nivel alto. Finalmente, sobre el aspecto educativo y de capacitación, el 54% lo califica como regular, el 38% como bajo y solo el 8% como alto, evidenciando que, aunque los trabajadores tienen cierto nivel de formación, este no es suficiente para acceder a empleos formales debido a la falta de capacitación técnica y experiencia en nuevas tecnologías. Conclusión: El impacto de la informalidad laboral en los trabajadores urbanos del municipio de Huaral afecta de manera importante su estabilidad económica, social y educativa. Los resultados obtenidos muestran que, aunque muchos trabajadores no identifican la informalidad como un problema grave, en la práctica, las condiciones laborales precarias limitan su acceso a empleos formales, exponiéndolos a una mayor vulnerabilidad económica y social.