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Habilidades gerenciales y la toma de decisiones en la empresa agraria azucarera Andahuasi S.A.A., 2018
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2018)Objetivo: Establecer de que manera las habilidades gerenciales influyen en la toma de decisiones en la empresa Agraria Azucarera Andahuasi S.A.A., 2018. Métodos: La investigación es de tipo transversal – correlacional ... -
Habilidades gerenciales y rendimiento laboral en los trabajadores administrativos de la municipalidad distrital de Santa Marìa, 2021
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-09-16)El objetivo general de la presente investigación fue determinar la relación que existe entre las habilidades gerenciales y el rendimiento laboral en los trabajadores administrativos de la municipalidad distrital de Santa ... -
La higiene y seguridad ocupacional y su influencia en el desempeño laboral seguro aplicado a la empresa sodimac - huacho
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2014)La presente investigación La Higiene y Seguridad Ocupacional y su influencia en el desempeño laboral seguro aplicado a la empresa Sodimac-Huacho; se realizó en la Ciudad de Huacho, en la cual participaron en calidad de ... -
Imagen corporativa y fidelización de clientes de la Caja Municipal de Ahorro y Crédito Huancayo, agencia Chancay, 2022
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2023-09-13)Objetivo: Establecer de qué manera imagen corporativa influye en la fidelización de clientes de la Caja Municipal de Ahorro y Crédito Huancayo, agencia Chancay, 2022. Métodos: La presente investigación es de tipo básica, ... -
La imagen corporativa y la satisfacción del cliente en el banco Interbank, tienda Huacho, año 2018
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2019)Objetivo: Determinar de qué manera la imagen corporativa influye en la satisfacción del cliente en el Banco Interbank, tienda Huacho, año 2018. Metodología: Investigación de tipo básica o teórica, de enfoque cuantitativo ... -
Impacto del programa Qali warma y desarrollo integral de los estudiantes de La Institución Educativa 86154 Quishuar – Ancash 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-05-25)Objetivo: Establecer el impacto del programa Qali Warma en el desarrollo integral de los estudiantes de la institución educativa N° 86154 de Quishuar – Ancash 2019, Metodología: se utilizó el enfoque cualitativo y ... -
Impacto del programa Qali Warma y desarrollo integral de los estudiantes de la Institución Educativa 86154 Quishuar – Ancash 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-05-25)Objetivo: Establecer el impacto del programa Qali Warma en el desarrollo integral de los estudiantes de la institución educativa N° 86154 de Quishuar – Ancash 2019, Metodología: se utilizó el enfoque cualitativo y ... -
Incentivos laborales y desempeño de los trabajadores de la empresa servicios generales Jacinto Alor S.A.C.; Végueta, 2021
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-05-31)Objetivo: Establecer de qué manera los incentivos laborales influyen en el desempeño de los trabajadores de la empresa Servicios Generales Jacinto Alor S.A.C.; Végueta, 2021. Métodos: La presente investigación es de tipo ... -
Los incentivos laborales y el compromiso organizacional en la Empresa Distribuciones Marcaventa S.A.C. Hualmay, primer semestre 2022
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2023-08-16)Objetivo: “Determinar la relación de los incentivos laborales y el compromiso organizacional en la empresa distribuciones Marcaventa SAC Hualmay, primer semestre 2022”. Material y método: el nivel de investigación es ... -
Los incentivos y el desempeño laboral del personal en el área de factoría en la empresa prestadora de servicios pecuarios PSP SAC, 2018
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2019)El Objetivo del trabajo de investigación, Es demostrar de qué manera influye los incentivos en el desempeño de las personas en su trabajo en el espacio de factoría en la organización prestadora de servicios Pecuarios PSP ... -
Influencia de la motivación en el desempeño laboral de los trabajadores en la Municipalidad Provincial de Recuay 2021
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-08-19)El presente trabajo titulado: “Influencia de la motivación en el desempeño laboral de los trabajadores en la Municipalidad Provincial de Recuay 2021”, es un trabajo de investigación para obtener la licenciatura en ... -
Influencia de la seguridad ocupacional en la productividad de los trabajadores de la Empresa China Railway Tunnel Group- 2023
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2023-11-16)El objetivo de la presente investigación es determinar de qué manera influye la seguridad ocupacional en la productividad de los trabajadores de la empresa China Railwail Tunnel Group – 2023. El enfoque es cuantitativo, ... -
Innovación y agilidad Empresarial de las PYMES en la Región Lima – 2023
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2023-08-24)Se tuvo como objetivo central, el poder determinar la correlación entre la innovación y la agilidad empresarial de las pymes en la región Lima, en el año 2023. Para ello se estudió a 313 pymes ubicadas en la región señalada, ... -
Inteligencia comercial y exportación de la Empresa Inka´S Berries, Huaura - 2023
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2024-05-27)En países del primer mundo, empresas líderes en diversos mercados utilizan la inteligencia de negocios de manera efectiva para impactar positivamente los servicios y/o productos que brindan y la administración de sus ... -
Inteligencia emocional y desempeño laboral de los colaboradores en la Municipalidad Provincial de Huari, 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2020-08-28)de los colaboradores en la Municipalidad Provincial de Huari, 2019. Métodos: La investigación es de tipo aplicada, de nivel explicativo, de diseño no experimental, y de enfoque mixta. La población fue 247 trabajadores. Se ... -
Inteligencia emocional y estrés laboral de los trabajadores del banco financiero del Perú, agencia Huacho
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-06-11)Objetivo: Establecer de que manera la inteligencia emocional influye en el estrés laboral de los trabajadores del Banco Financiero del Perú, agencia Huacho, 2018. Métodos: La investigación es de tipo transversal, correlacional ... -
INTELIGENCIA EMOCIONAL Y LAS RELACIONES INTERPERSONALES DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO DE LA GERENCIA REGIONAL DE DESARROLLO SOCIAL DEL GOBIERNO REGIONAL DE LIMA, 2018.
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2019-11-14)Establecer de que manera la inteligencia emocional influye en las relaciones interpersonales del personal administrativo de la Gerencia Regional de Desarrollo Social del Gobierno Regional de Lima, 2018. Métodos: La ... -
La inteligencia emocional y su influencia en el desempeño laboral de los trabajadores de SODIMAC del distrito de Huacho - 2016
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2020-12-16)Objetivo: Demostrar si la inteligencia emocional influye en el desempeño laboral de los evaluados de Sodimac del distrito de Huacho año 2016. Métodos: La muestra estuvo conformada por la totalidad de los trabajadores de ... -
Liderazgo directivo y calidad de servicio en el nivel primario en la Institución Educativa Privada Ingeniería sede Huacho - 2022
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2024-04-30)El siguiente estudio se denomina “Liderazgo Directivo y Calidad de Servicio en el Nivel Primario en la Institución Educativa Privada Ingeniería sede Huacho, 2022”, que tiene como propósito evidenciar el nivel de relación ... -
Liderazgo directivo y desempeño docente en la institución educativa particular nuestra señora del carmen huacho - 2014
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2015)La presente investigación, Relación entre el estilo de liderazgo directivo y desempeño docente en la Institución Educativa Particular Nuestra Señora del Carmen - Huacho - 2014, se realizó tratando de responder a la pregunta ...