Browsing by Subject "Factores higiénicos"
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Compromiso institucional directivo y satisfacción laboral del trabajador no docente de la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-09-16)La presente investigación se propuso como objetivo determinar en qué medida el compromiso institucional directivo tiene relación con la satisfacción laboral del trabajador no docente de la Universidad Nacional José Faustino ... -
Estilos gerenciales y la satisfacción laboral del personal asistencial de salud en el servicio de emergencia del Hospital de Chancay, 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2020-10-09)La investigación tuvo como objetivo general establecer de que manera los estilos gerenciales influyen en la satisfacción laboral del personal asistencial de salud en el servicio de emergencia del Hospital de Chancay, 2019. ... -
Estresores organizacionales y satisfacción laboral del personal administrativo de las facultades de la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, Huacho, 2019
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2020-12-01)Objetivo: Investigar de que manera los estresores organizacionales influyen en la satisfacción laboral del personal administrativo de las facultades de la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, Huacho, 2019. ... -
Estrés ocupacional y satisfacción laboral del profesional en enfermería del servicio de emergencia del hospital de San Juan de Lurigancho
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2021-09-14)La presente tesis de posgrado analizó el problema de determinar si existe correlación entre el nivel de estrés ocupacional y la satisfacción laboral del profesional de enfermería asignado al servicio de emergencia del ... -
Gestión del talento humano y satisfacción laboral del personal asistencial de salud, Hospital de Barranca – Cajatambo, 2018
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2018)La investigación tuvo como objetivo general determinar de que manera la gestión del talento humano se relaciona con la satisfacción laboral del personal asistencial de salud, Hospital de Barranca – Cajatambo, 2018. La ... -
La motivación del personal y su incidencia en la satisfacción de los clientes en el banco de crédito del perú, agencia huaral, 2017
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión, 2018)Objetivo: Determinar de que manera la motivación del personal incide en la satisfacción de los clientes en el Banco de Crédito del Perú, agencia Huaral, 2017. Métodos: La población de estudio fueron 26 trabajadores y 483 ... -
Motivación laboral y desempeño laboral del personal en el banco mi banco, agencia Huancané, 2018
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-05-10)Objetivo: Establecer de que manera la motivación laboral influye en el desempeño laboral del personal en el banco Mibanco, agencia Huancané, 2018. Métodos: La investigación es de tipo aplicada, nivel explicativo, diseño ...
